Régisseur général F/H - Théâtre Corbeil Essonnes et Silo Tigery
Emploi GRAND PARIS SUD SEINE ESSONNE SÉNART
corbeil-essonnes, France
Non renseigné
Culture
Emploi permanent
Plein temps
Description
Poste basé au Théâtre de Corbeil-Essonnes et Silo Tigery
Notre institution :
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d’Agglomération située sur un bassin de 358 000 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l’Essonne et de la Seine-et-Marne.
Avec une quarantaine de spectacles accueillis par saison pour près d’une centaine de représentations dans toutes les disciplines du spectacle vivant, des résidences de création ainsi qu’un important volet d’actions culturelles, le Théâtre de Corbeil-Essonnes, est l’un des principaux équipements culturels géré en régie directe de la Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud.
Autre équipement culturel en régie directe de l’Agglomération Grand Paris Sud, le Silo à Tigery accueille entre 15 et 20 spectacles par an, principalement orientés autour de l’humour, ainsi que des résidences de création. Un processus de mutualisation des équipes est mis en place entre ces deux établissements.
Notre institution :
Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d’Agglomération située sur un bassin de 358 000 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l’Essonne et de la Seine-et-Marne.
Avec une quarantaine de spectacles accueillis par saison pour près d’une centaine de représentations dans toutes les disciplines du spectacle vivant, des résidences de création ainsi qu’un important volet d’actions culturelles, le Théâtre de Corbeil-Essonnes, est l’un des principaux équipements culturels géré en régie directe de la Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud.
Autre équipement culturel en régie directe de l’Agglomération Grand Paris Sud, le Silo à Tigery accueille entre 15 et 20 spectacles par an, principalement orientés autour de l’humour, ainsi que des résidences de création. Un processus de mutualisation des équipes est mis en place entre ces deux établissements.
Vos futures missions :
Votre mission sera d’organiser et de coordonner l’exploitation technique des spectacles, événements et manifestations de la structure. Vous participerez à leur réalisation et à la mise en œuvre de tous les moyens humains et matériels nécessaires. Vous contribuerez au bon ordre de marche des sites et vous pourrez être amené à assurer le suivi réglementaire lié aux ERP et à effectuer des tâches nécessaires à la sécurité incendie. Vous encadrerez deux régisseurs permanents ainsi que l’équipe de techniciens intermittents.
Placé sous la responsabilité du directeur technique, vous serez amené à :
- Organiser l’ensemble des moyens techniques et logistiques nécessaires à l’exploitation des spectacles, événements et manifestations, dans les murs comme dans l’espace public et hors les murs,
- Définir les besoins en personnels techniques et constituer les équipes,
- Suivre les budgets alloués et les dépenses techniques afférents aux spectacles, événements et manifestations,
- Encadrer les personnels placés sous votre responsabilité (permanents et intermittents),
- Assurer des bonnes conditions d’accueil et de travail des équipes artistiques et techniques,
- Contrôler l’entretien et la maintenance du matériel scénique et des espaces des manifestations,
- Assurer la bonne mise en œuvre des règles d’hygiène, de sécurité, de sureté et de prévention des risques s’appliquant aux professionnels et aux publics,
- Participer et assurer les missions de sécurité incendie lorsque nécessaire.
Spécificités du poste :
Travail en horaires décalés soirs et week-ends sur la base d’un temps de travail annualisé.
Votre mission sera d’organiser et de coordonner l’exploitation technique des spectacles, événements et manifestations de la structure. Vous participerez à leur réalisation et à la mise en œuvre de tous les moyens humains et matériels nécessaires. Vous contribuerez au bon ordre de marche des sites et vous pourrez être amené à assurer le suivi réglementaire lié aux ERP et à effectuer des tâches nécessaires à la sécurité incendie. Vous encadrerez deux régisseurs permanents ainsi que l’équipe de techniciens intermittents.
Placé sous la responsabilité du directeur technique, vous serez amené à :
- Organiser l’ensemble des moyens techniques et logistiques nécessaires à l’exploitation des spectacles, événements et manifestations, dans les murs comme dans l’espace public et hors les murs,
- Définir les besoins en personnels techniques et constituer les équipes,
- Suivre les budgets alloués et les dépenses techniques afférents aux spectacles, événements et manifestations,
- Encadrer les personnels placés sous votre responsabilité (permanents et intermittents),
- Assurer des bonnes conditions d’accueil et de travail des équipes artistiques et techniques,
- Contrôler l’entretien et la maintenance du matériel scénique et des espaces des manifestations,
- Assurer la bonne mise en œuvre des règles d’hygiène, de sécurité, de sureté et de prévention des risques s’appliquant aux professionnels et aux publics,
- Participer et assurer les missions de sécurité incendie lorsque nécessaire.
Spécificités du poste :
Travail en horaires décalés soirs et week-ends sur la base d’un temps de travail annualisé.
Profil recherché
Votre profil :
Catégorie B – Filière technique
Cadre d’emplois des techniciens
Poste permanent - Temps complet
Issu d’une formation de Régisseur général,
Vous disposez idéalement d’une expérience significative sur un poste similaire,
Vous êtes titulaire du permis B et idéalement titulaire d‘habilitation électrique, CACES (nacelle), SST et SSIAP 1
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et les réglementations des ERP, de sécurité, d’incendie et du travail,
Vous avez de solides connaissances techniques du spectacle (plateau, lumière, son, vidéo, etc…),
Vous maitrisez les outils informatiques, le Pack Office et Autocad,
Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles,
Vous savez travailler en équipe et manager une équipe,
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre sens de l’écoute,
Vous faites preuve d’autonomie, de réactivité et de rigueur.
Nos propositions :
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Carte titres restaurant et/ou restauration collective
Actions sociales : Comité National d’Action Sociale + association du personnel
Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Forfait mobilité durable : Aide financière à l’utilisation de moyens de transport respectueux de l’environnement
De nombreuses opportunités de carrière à saisir
Nous rejoindre c’est partager des valeurs d’innovation, d’inclusion, d’engagement, de bien vivre ensemble tout en œuvrant pour la transition sociale et écologique.
Vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long de votre carrière.
Avançons ensemble, partageons nos talents !
Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N’hésitez plus, rejoignez-nous !
La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.
Catégorie B – Filière technique
Cadre d’emplois des techniciens
Poste permanent - Temps complet
Issu d’une formation de Régisseur général,
Vous disposez idéalement d’une expérience significative sur un poste similaire,
Vous êtes titulaire du permis B et idéalement titulaire d‘habilitation électrique, CACES (nacelle), SST et SSIAP 1
Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et les réglementations des ERP, de sécurité, d’incendie et du travail,
Vous avez de solides connaissances techniques du spectacle (plateau, lumière, son, vidéo, etc…),
Vous maitrisez les outils informatiques, le Pack Office et Autocad,
Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles,
Vous savez travailler en équipe et manager une équipe,
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle et votre sens de l’écoute,
Vous faites preuve d’autonomie, de réactivité et de rigueur.
Nos propositions :
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Carte titres restaurant et/ou restauration collective
Actions sociales : Comité National d’Action Sociale + association du personnel
Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Forfait mobilité durable : Aide financière à l’utilisation de moyens de transport respectueux de l’environnement
De nombreuses opportunités de carrière à saisir
Nous rejoindre c’est partager des valeurs d’innovation, d’inclusion, d’engagement, de bien vivre ensemble tout en œuvrant pour la transition sociale et écologique.
Vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long de votre carrière.
Avançons ensemble, partageons nos talents !
Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N’hésitez plus, rejoignez-nous !
La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.
Autres informations
Non renseignées
il y a 1 mois
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