AGENT SOCIAL
Emploi CCAS DE CHAMPFLEUR
2 Rue De La Libération, 72610 Champfleur, France
Non renseigné
Santé publique
Emploi permanent
Plein temps
Description
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne, dans le respect de leur choix de vie, de leur rythme et de leur dignité, en vue de maintenir, restaurer et/ou stimuler leur autonomie, dans le respect du projet d’établissement, de la démarche qualité et des fiches de taches, en collaboration avec les infirmiers, aides-soignants et sous l’autorité du Cadre de santé.
Relationnel et transmission :
• Participer à l’accueil, à l’intégration des nouveaux résidents, à l’accompagnement avec les autres intervenants dans le respect de leur fonction ;
• Participer aux transmissions écrites et orales : transmettre tout changement de comportement du résident, participer aux réunions d’équipe et participer à l’intégration de nouveau personnel, stagiaires… ;
• Participer à l’élaboration du projet personnalisé, du plan de soins et de l’évolution de ce dernier en collaboration avec les aides-soignants ;
Hygiène :
• Mettre en œuvre les soins d’hygiène, de confort et de propreté, afin d’assurer le bon déroulement des actes de la vie quotidienne du résident : toilette, habillage en s’adaptant à la dépendance évolutive des résidents, déplacement, repas, lever, coucher, rééducation, continence, réfection des lits… ;
• Gérer le linge des résidents : trier, ranger, habiller, maintenir en état et adapter à l’évolution du résident…;
Restauration (dans le respect de la réglementation) :
• Respecter le rythme des prises alimentaires, le choix alimentaire du résident ;
• Organiser le bon déroulement des repas en salle de restaurant et/ou en chambre ;
• Réceptionner les repas, dresser la table, accueillir et installer les résidents et les visiteurs, proposer des aides adaptées à la dépendance ;
Animation / Accompagnement :
• Favoriser l’accomplissement des actes de la vie courante dans le respect des rituels des résidents ;
• Participer au projet d’animation : susciter l’intérêt des résidents pour les animations, y participer ;
Sécurité et prévention :
• Veiller à la sécurité des résidents et faire face aux situations d’urgence ;
Nettoyage :
• Nettoyer les espaces collectifs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur ;
• Participer à l’accueil, à l’intégration des nouveaux résidents, à l’accompagnement avec les autres intervenants dans le respect de leur fonction ;
• Participer aux transmissions écrites et orales : transmettre tout changement de comportement du résident, participer aux réunions d’équipe et participer à l’intégration de nouveau personnel, stagiaires… ;
• Participer à l’élaboration du projet personnalisé, du plan de soins et de l’évolution de ce dernier en collaboration avec les aides-soignants ;
Hygiène :
• Mettre en œuvre les soins d’hygiène, de confort et de propreté, afin d’assurer le bon déroulement des actes de la vie quotidienne du résident : toilette, habillage en s’adaptant à la dépendance évolutive des résidents, déplacement, repas, lever, coucher, rééducation, continence, réfection des lits… ;
• Gérer le linge des résidents : trier, ranger, habiller, maintenir en état et adapter à l’évolution du résident…;
Restauration (dans le respect de la réglementation) :
• Respecter le rythme des prises alimentaires, le choix alimentaire du résident ;
• Organiser le bon déroulement des repas en salle de restaurant et/ou en chambre ;
• Réceptionner les repas, dresser la table, accueillir et installer les résidents et les visiteurs, proposer des aides adaptées à la dépendance ;
Animation / Accompagnement :
• Favoriser l’accomplissement des actes de la vie courante dans le respect des rituels des résidents ;
• Participer au projet d’animation : susciter l’intérêt des résidents pour les animations, y participer ;
Sécurité et prévention :
• Veiller à la sécurité des résidents et faire face aux situations d’urgence ;
Nettoyage :
• Nettoyer les espaces collectifs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur ;
Profil recherché
Relationnel et transmission :
• Participer à l’accueil, à l’intégration des nouveaux résidents, à l’accompagnement avec les autres intervenants dans le respect de leur fonction ;
• Participer aux transmissions écrites et orales : transmettre tout changement de comportement du résident, participer aux réunions d’équipe et participer à l’intégration de nouveau personnel, stagiaires… ;
• Participer à l’élaboration du projet personnalisé, du plan de soins et de l’évolution de ce dernier en collaboration avec les aides-soignants ;
Hygiène :
• Mettre en œuvre les soins d’hygiène, de confort et de propreté, afin d’assurer le bon déroulement des actes de la vie quotidienne du résident : toilette, habillage en s’adaptant à la dépendance évolutive des résidents, déplacement, repas, lever, coucher, rééducation, continence, réfection des lits… ;
• Gérer le linge des résidents : trier, ranger, habiller, maintenir en état et adapter à l’évolution du résident…;
Restauration (dans le respect de la réglementation) :
• Respecter le rythme des prises alimentaires, le choix alimentaire du résident ;
• Organiser le bon déroulement des repas en salle de restaurant et/ou en chambre ;
• Réceptionner les repas, dresser la table, accueillir et installer les résidents et les visiteurs, proposer des aides adaptées à la dépendance ;
Animation / Accompagnement :
• Favoriser l’accomplissement des actes de la vie courante dans le respect des rituels des résidents ;
• Participer au projet d’animation : susciter l’intérêt des résidents pour les animations, y participer ;
Sécurité et prévention :
• Veiller à la sécurité des résidents et faire face aux situations d’urgence ;
Nettoyage :
• Nettoyer les espaces collectifs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur ;
• Participer à l’accueil, à l’intégration des nouveaux résidents, à l’accompagnement avec les autres intervenants dans le respect de leur fonction ;
• Participer aux transmissions écrites et orales : transmettre tout changement de comportement du résident, participer aux réunions d’équipe et participer à l’intégration de nouveau personnel, stagiaires… ;
• Participer à l’élaboration du projet personnalisé, du plan de soins et de l’évolution de ce dernier en collaboration avec les aides-soignants ;
Hygiène :
• Mettre en œuvre les soins d’hygiène, de confort et de propreté, afin d’assurer le bon déroulement des actes de la vie quotidienne du résident : toilette, habillage en s’adaptant à la dépendance évolutive des résidents, déplacement, repas, lever, coucher, rééducation, continence, réfection des lits… ;
• Gérer le linge des résidents : trier, ranger, habiller, maintenir en état et adapter à l’évolution du résident…;
Restauration (dans le respect de la réglementation) :
• Respecter le rythme des prises alimentaires, le choix alimentaire du résident ;
• Organiser le bon déroulement des repas en salle de restaurant et/ou en chambre ;
• Réceptionner les repas, dresser la table, accueillir et installer les résidents et les visiteurs, proposer des aides adaptées à la dépendance ;
Animation / Accompagnement :
• Favoriser l’accomplissement des actes de la vie courante dans le respect des rituels des résidents ;
• Participer au projet d’animation : susciter l’intérêt des résidents pour les animations, y participer ;
Sécurité et prévention :
• Veiller à la sécurité des résidents et faire face aux situations d’urgence ;
Nettoyage :
• Nettoyer les espaces collectifs et privatifs dans le respect des protocoles en vigueur ;
Autres informations
Non renseignées
il y a 4 semaines
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