Chargé de mission auprès des publics fragiles (h/f)

Sous la responsabilité de la direction des Nouvelles solidarités et en collaboration étroite avec la coordinatrice sociale et la conseillère en économie sociale et familiale, le(a) chargé(e) de mission auprès des publics fragiles est un élément moteur au sein du service social municipal.

Il/elle assure la gestion des aides communales et du dispositif de domiciliation.
Il/elle est chargé(e) de l'accompagnement social (analyse des besoins et orientation) individuel et collectif des personnes accueillies, en situation d'urgence ou en souffrance.

Enfin, il/elle doit être initiateur-trice de nouvelles actions collectives ou individuelles et s'impliquer dans la mise en réseau des acteurs sociaux locaux en adéquation avec les orientations municipales et la politique de lutte contre les exclusions et les discriminations.

1. Chargé de mission action sociale :
- Recevoir, informer et orienter le public ciblé en favorisant l'expression de la demande, la clarifier, la hiérarchiser
- Evaluer la situation globale de l'usager et élaborer un diagnostic social
- Mobiliser et coordonner les compétences (partenaires, autres services municipaux...) nécessaires auprès des personnes âgées, des personnes handicapées ou personnes dîtes fragiles
- Concernant les situations d'urgence et de détresse (violence faites aux femmes, enfance en danger, personnes vulnérables et/ou en très grande précarité) être relais en cas de non disponibilité de la coordinatrice sociale en assurant les entretiens de première écoute et l'orientation vers les services adaptés
- En relation avec la hiérarchie, être l'interlocuteur des élus sur les dossiers ou situations sensibles. Elaboration d'évaluations sociales si besoin ou première écoute pour une orientation vers les services adaptés
- Développer " l'Aller vers "
- Soutenir les personnes dans les démarches d'accès aux droits face à la dématérialisation



2. Référent Gérontologique :
- Informer et orienter les personnes âgées et leur entourage
- Recenser et évaluer les besoins médico-psychosociaux du public sénior, en lien avec les équipes concernées notamment le SAAD et le service Retraités
- Assurer, en complémentarité du SAAD la mise en place et le suivi d'un accompagnement personnalisé, et assurer le relais avec les intervenants (partenaires liés à la gérontologie...)
- Être l'interlocuteur des structures en lien avec les résidences d'accueil des personnes âgées de la ville.

3. Coordination sociale :
- Assurer la coordination de la cellule de veille SDF
- Assurer la coordination relative à la résorption des bidonvilles
- Réaliser différents écrits professionnels (rapports, notes...)
- Gérer, instruire et suivre les demandes d'aide sociale et d'obligation alimentaire (aides communales et départementales pour l'hébergement...) en lien avec les travailleurs sociaux, les élu-es et le département
- Instruire et suivre les demandes de domiciliation : accueillir les personnes demandant une domiciliation, les conseiller et les orienter dans leur parcours d'accès aux droits sociaux.

4. Actions de prévention et de veille sociale en lien avec la coordinatrice sociale et la conseillère en économie sociale et familiale :
- Être force de proposition dans la mise en place d'actions collectives de prévention et en assurer l'animation
- Assurer une veille sociale et la transmission d'éléments d'information aux agents du service et autres intervenants
- Participer au développement et à l'entretien du réseau partenarial
- Participer activement à la démarche d'analyse des besoins sociaux
- Exceptionnellement, en cas de nécessité et pour assurer la continuité du service public, elle/il peut être chargé.e d'assurer certaines missions de ses collègues directes, toujours de manière temporaire
- Participer activement à la réflexion sur l'organisation du service, l'élaboration du projet de service ou projets transversaux.