Chef de bassin - H/F

* Accueil et sécurité des usagers sur le site.
* Coordonner les différents projets sur l'année, encadrer l'équipe pédagogique du secteur et participer au bon fonctionnement de l'équipement.
* Enseigner les différentes activités aquatiques au sein des créneaux validés par la ville.
* Rédiger les différents bilans d'activités et participer à la synthèse de fonctionnement de l'équipement.
* Réflexion et suivi sur les documents administratifs de l'équipement, analyse du temps de travail de l'équipe des éducateurs.
* Faire respecter le règlement intérieur ainsi que le plan d'organisation de la sécurité et des secours du site.
* Gestion des plannings et des remplacements du secteur si nécessaire, vérification et entretien du matériel d'oxygénothérapie et de la pharmacie.
* Evaluation annuelle de l'équipe pédagogique du secteur.
* Participer activement à la mise en place de nouvelles activités municipales.
* S'impliquer et s'intégrer dans les différents projets interservices de la ville en matière d'animations.

MISSIONS PRINCIPALES
* Accueil et sécurité des utilisateurs sur le site pendant les heures d'ouvertures au public
* Encadrer l'équipe pédagogique du site
* Enseignement et surveillance des usagers sur les différents projets spécifiques scolaires (CP, CE1, CM2) et activités municipales
* Travail administratif ; Coordonner les différents projets pédagogiques et activités municipales



MISSIONS SPECIFIQUES
* Mettre en application le règlement intérieur et le plan d'organisation de la sécurité et des secours
* Veiller au respect du cadre règlementaire des APS (activités à risque, proportion enfants/adultes)
* Faire respecter les règles d'hygiène du complexe au quotidien
* Enseigner les activités de la natation auprès des différents utilisateurs
* Gérer le poste de 1er secours et le matériel d'oxygénothérapie, assurer la sécurité des usagers au quotidien sur le site
* Obligation de se recycler
* S'impliquer et s'intégrer dans les différents projets interservices en matière d'animations sportives
* Participation éventuelle aux fermetures techniques : Inventaire et Nettoyage du matériel pédagogique et des locaux
* Faire appliquer les principes d'utilisation des installations sportives pour chaque usager
* Travail administratif : Proposer des fiches « action » à transmettre au directeur de l'équipement, préparer les fiches de besoins en matériels, tenir à jour les fiches statistiques de présence, rédiger les bilans d'activités

CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi temps plein
* Horaires décalées (soirée et week-end)
* Congés annuels à poser en priorité sur les vacances scolaires.



AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance chaleureuse
* Prise en charge à 75% des frais de transport en commun
* Restaurant municipal
* Télétravail possible
* Congé menstruel pour les agentes concernées
* Participation jusqu'à 35? pour mutuelle santé et prévoyance
* Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc