Chef de service Assainissement collectif et non-collectif
Emploi COM COM MELLOIS EN POITOU > 40 000
9 Rue Des Trois Marchands, 79500 Melle, France
Non renseigné
Voirie et infrastructures
Emploi permanent
Plein temps
Description
La Direction du cycle de l’eau est structurée autour de deux pôles complémentaires : un pôle ressources (planification, stratégie, gestion budgétaire) et un pôle technique (exploitation, travaux, maintenance).
Vous serez sous l’autorité du directeur du Cycle de l’eau, vous aurez en charge la mise en œuvre globale en matière assainissement. Vous participerez à la coordination des projets et études pour la protection de l’environnement, ainsi qu’à la gestion des services d’assainissement collectif et non collectif. Vous contribuerez également à l’animation administrative et technique du service, incluant la compétence GEMAPI depuis janvier 2022.
Vous serez sous l’autorité du directeur du Cycle de l’eau, vous aurez en charge la mise en œuvre globale en matière assainissement. Vous participerez à la coordination des projets et études pour la protection de l’environnement, ainsi qu’à la gestion des services d’assainissement collectif et non collectif. Vous contribuerez également à l’animation administrative et technique du service, incluant la compétence GEMAPI depuis janvier 2022.
• Élaboration et mise en œuvre de la stratégie en assainissement
o Analyser les évolutions réglementaires, techniques et environnementales
o Définir les orientations stratégiques et conseiller les élus et la direction
o Planifier la programmation pluriannuelle des actions (AC et ANC)
o Décliner la stratégie en plans d’actions opérationnels
o Arbitrer sur les priorités, les projets et les modes de gestion à retenir
• Pilotage des projets techniques et exploitation des équipements
o Planifier et suivre les projets d’investissement et d’exploitation
o Réaliser des diagnostics techniques des installations (STEP, réseaux, etc.)
o Gérer les relations avec les prestataires : contrats, qualité, livrables
o Produire les documents réglementaires (rapports, bilans)
o Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques d’optimisation
• Encadrement du service et gestion opérationnelle
o Encadrer et animer les équipes du service
o Organiser le travail et piloter le projet de service
o Développer les compétences et l’autonomie des agents
o Superviser la planification des activités et la gestion des moyens
o Gérer la qualité de service, les litiges et la relation aux usagers
o Analyser les évolutions réglementaires, techniques et environnementales
o Définir les orientations stratégiques et conseiller les élus et la direction
o Planifier la programmation pluriannuelle des actions (AC et ANC)
o Décliner la stratégie en plans d’actions opérationnels
o Arbitrer sur les priorités, les projets et les modes de gestion à retenir
• Pilotage des projets techniques et exploitation des équipements
o Planifier et suivre les projets d’investissement et d’exploitation
o Réaliser des diagnostics techniques des installations (STEP, réseaux, etc.)
o Gérer les relations avec les prestataires : contrats, qualité, livrables
o Produire les documents réglementaires (rapports, bilans)
o Proposer et mettre en œuvre des solutions techniques d’optimisation
• Encadrement du service et gestion opérationnelle
o Encadrer et animer les équipes du service
o Organiser le travail et piloter le projet de service
o Développer les compétences et l’autonomie des agents
o Superviser la planification des activités et la gestion des moyens
o Gérer la qualité de service, les litiges et la relation aux usagers
Profil recherché
Vos compétences techniques :
Idéalement vous :
Êtes titulaire d’un diplôme d'ingénieur (débutant accepté) ou d’un Bac+3/4 en assainissement et/ou métiers de l’eau avec une grande expérience
Expérience confirmée en encadrement de proximité et gestion de service technique
Maîtrise de la conduite du changement dans un environnement territorial
Solides connaissances en assainissement, traitement de l’eau, hydraulique et métrologie
Maîtrise des réglementations environnementales, sanitaires et techniques (AC et ANC)
Capacité à dimensionner, exploiter et moderniser des installations techniques
Compétences en gestion budgétaire, marchés publics et processus RH des collectivités
Maîtrise des outils de suivi : tableaux de bord, SIG, outils d’analyse de données
Connaissez les techniques de prévention d’accidents sur le site (signalisation de chantier, port des EPI, risques électriques, risques chlore…), de signalisation temporaire
Vos aptitudes / points forts :
Leadership affirmé et expérience en encadrement d'équipes
Autonomie dans la conduite des missions et la prise de décisions
Esprit d’initiative et capacité à être force de proposition
Sens de l'organisation, de l’anticipation et de la planification
Travail en transversalité avec les services internes et partenaires
Rigueur, sens du service public et qualités relationnelles
Idéalement vous :
Êtes titulaire d’un diplôme d'ingénieur (débutant accepté) ou d’un Bac+3/4 en assainissement et/ou métiers de l’eau avec une grande expérience
Expérience confirmée en encadrement de proximité et gestion de service technique
Maîtrise de la conduite du changement dans un environnement territorial
Solides connaissances en assainissement, traitement de l’eau, hydraulique et métrologie
Maîtrise des réglementations environnementales, sanitaires et techniques (AC et ANC)
Capacité à dimensionner, exploiter et moderniser des installations techniques
Compétences en gestion budgétaire, marchés publics et processus RH des collectivités
Maîtrise des outils de suivi : tableaux de bord, SIG, outils d’analyse de données
Connaissez les techniques de prévention d’accidents sur le site (signalisation de chantier, port des EPI, risques électriques, risques chlore…), de signalisation temporaire
Vos aptitudes / points forts :
Leadership affirmé et expérience en encadrement d'équipes
Autonomie dans la conduite des missions et la prise de décisions
Esprit d’initiative et capacité à être force de proposition
Sens de l'organisation, de l’anticipation et de la planification
Travail en transversalité avec les services internes et partenaires
Rigueur, sens du service public et qualités relationnelles
Autres informations
Non renseignées
il y a 2 semaines
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