Un(e) chef de service bâtiments
Emploi MAIRIE DE VILLEBON-SUR-YVETTE
Villebon-sur-Yvette (Essonne)
Non renseigné
Architecture, bâtiment
Emploi permanent
Plein temps
Description
Au sein des services techniques, rattaché à la directrice adjointe en charge du patrimoine.
• Superviser la coordination des travaux neufs de maintenance et d’entretien des bâtiments réalisés par les services (régie, contrats, sécurité ERP) et les contrôler
• Participer à l’élaboration des programmes de travaux neufs, en assurer le suivi jusqu’à la réception des travaux, et garantir leur parfait achèvement
• Assurer le suivi et le contrôle technique des prestations de service confiées aux entreprises
• Superviser l’élaboration technique des contrats, des marchés de maintenance et d’entretien, des cahiers des charges se rapportant aux bâtiments et les analyser
• Elaborer et suivre les plans de prévention des risques à destination des entreprises si aucun CSPS n’est missionné
• Suivre les sinistres sur les bâtiments et équipements
• Vérifier l’utilisation et le bon usage des équipements de protection collective et individuelle au sein du service
• Superviser la logistique des transports, fêtes et cérémonies.
• Participer à l’élaboration budgétaire et à son exécution dans un cadre pluriannuel d’entretien
• Suivre la consommation des fluides (hors téléphone).
• Participer aux réunions de service et de chantiers ainsi qu’aux commissions ;
• Contribuer au montage des dossiers de demandes de subventions ;
• Assurer le management opérationnel du service ;
• Contribuer à la mise en accessibilité des établissements recevant du public aux personnes en situation de handicap dans le cadre du PAVE.
• Participer à l’élaboration des programmes de travaux neufs, en assurer le suivi jusqu’à la réception des travaux, et garantir leur parfait achèvement
• Assurer le suivi et le contrôle technique des prestations de service confiées aux entreprises
• Superviser l’élaboration technique des contrats, des marchés de maintenance et d’entretien, des cahiers des charges se rapportant aux bâtiments et les analyser
• Elaborer et suivre les plans de prévention des risques à destination des entreprises si aucun CSPS n’est missionné
• Suivre les sinistres sur les bâtiments et équipements
• Vérifier l’utilisation et le bon usage des équipements de protection collective et individuelle au sein du service
• Superviser la logistique des transports, fêtes et cérémonies.
• Participer à l’élaboration budgétaire et à son exécution dans un cadre pluriannuel d’entretien
• Suivre la consommation des fluides (hors téléphone).
• Participer aux réunions de service et de chantiers ainsi qu’aux commissions ;
• Contribuer au montage des dossiers de demandes de subventions ;
• Assurer le management opérationnel du service ;
• Contribuer à la mise en accessibilité des établissements recevant du public aux personnes en situation de handicap dans le cadre du PAVE.
Profil recherché
• Connaissance technique en ingénierie bâtiment gros œuvre et second œuvre- Niveau Bac+2
• Permis B
• Cadre d’emplois des techniciens
• Maîtrise de la règlementation sur l’hygiène, la sécurité et l’accessibilité dans les ERP
• Connaissance budgétaires et comptables, et marchés publics
• Expérience en management
• Sens de l’organisation, capacité d’adaptation et gestion des urgences
• Identifier/Analyser les coûts d’exploitation des bâtiments dans leur fonctionnement dans une recherche d’optimisation coût/performance.
• Assurer astreintes décisionnelles (environ 1 toutes les 7 semaines).
• Maîtrise des outils bureautiques (Atal serait un plus)
• Bonnes qualités relationnelles
• Permis B
• Cadre d’emplois des techniciens
• Maîtrise de la règlementation sur l’hygiène, la sécurité et l’accessibilité dans les ERP
• Connaissance budgétaires et comptables, et marchés publics
• Expérience en management
• Sens de l’organisation, capacité d’adaptation et gestion des urgences
• Identifier/Analyser les coûts d’exploitation des bâtiments dans leur fonctionnement dans une recherche d’optimisation coût/performance.
• Assurer astreintes décisionnelles (environ 1 toutes les 7 semaines).
• Maîtrise des outils bureautiques (Atal serait un plus)
• Bonnes qualités relationnelles
Autres informations
Non renseignées
il y a 2 semaines
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